國網甘肅培訓中心在高等教育培訓領域持續推進改革創新，以“五個突出”為抓手，全面提升教育培訓工作的質量和效率。這“五個突出”涵蓋戰略導向、實踐應用、技術創新、資源整合與學員發展，形成了一套系統化的教育培訓提質增效模式。

一、突出戰略導向，強化教育培訓與企業需求對接。培訓中心緊密圍繞國家電網發展戰略和甘肅區域發展需求，優化課程設置與培訓內容，確保教育培訓工作服務于企業轉型與能源行業升級。通過調研分析行業趨勢與人才缺口，中心制定前瞻性培訓計劃，培養符合新時代要求的高素質專業人才。

二、突出實踐應用，提升培訓實效性。中心注重理論與實踐相結合，引入案例教學、模擬實訓和現場實習等多種教學方式，強化學員動手能力和問題解決能力。與一線單位合作建立實訓基地，讓學員在真實工作場景中鍛煉技能，確保培訓成果可快速轉化為實際工作效能。

三、突出技術創新，賦能智慧教育培訓。依托數字化和智能化技術，培訓中心建設在線學習平臺，推廣混合式教學模式，提供個性化學習路徑。通過大數據分析學員學習行為，優化教學資源配置，并利用虛擬現實（VR）、增強現實（AR）等技術打造沉浸式學習體驗，提高培訓的吸引力和效率。

四、突出資源整合，構建開放共享的培訓生態。中心積極整合內外部優質資源，與高校、科研機構及行業專家建立合作關系，引入先進課程和師資力量。推動培訓資源共享平臺建設，促進知識流動與經驗交流，形成協同育人的良好局面。

五、突出學員發展，注重全面素質提升。培訓中心堅持以學員為中心，不僅關注專業技能培養，還強化職業道德、創新思維和團隊協作能力的培育。通過定制化培訓方案和持續跟蹤反饋，支持學員職業生涯發展，助力其成為德才兼備的行業骨干。

國網甘肅培訓中心通過“五個突出”的系統實施，有效推動了高等教育培訓工作的提質增效，為企業及社會輸送了大量高素質人才，為能源行業高質量發展提供了堅實的人才保障。中心將繼續深化教育培訓改革，探索更高效、更靈活的人才培養模式，服務國家戰略與地方經濟。